Parcours « DIRECTION »

Objectifs & contenus : Pour les dirigeants, si le leadership est naturel pour certains, ce n’est pas inné pour tout le monde mais le développer est possible grace à des formations spécifiques de renforcement de sa conviction et de son charisme, axées autour des outils de l’improvisation théâtrale.  

• Capter son auditoire par une prise de parole efficace et pertinente (outils de rhétorique et d’argumentation) 
• Améliorer ses capacités d’écoute, d’acceptation, de coopération 
• Valoriser sa posture, sa conviction grâce à une réflexion autour de son identité et de son langage corporel (ancrage, gestuelle, déplacements, mouvements)
• Renforcer sa crédibilité et sa légitimité
• Questionner les statuts de leaders et de suiveurs et les mécanismes qui en découlent 
• Gérer son stress et ses émotions grâce aux techniques du lâcher prise 

Public : Leaders / responsables des ressources humaines / directeurs / managers / responsables d'unités commerciales / responsable d'agences / responsables de salle

Nombre de personnes : 15 personnes maximum